Konflik vertikal seperti antara buruh dan pemilik perusahaan kerap kali terjadi di beberapa wilayah di indonesia. konflik dapat terjadi ketika perusahaan melakukan ketidakadilan dalam pembagian upah kerja dan jam kerja yang berlebih. maka pemerintah mengeluarkan kebijakan upah minimum tenaga kerja dan memperjelas uu ketenagakerjaan. tindakan buruh ini merupakan wujud dari dampak konstruktif dari sebuah konflik, yaitu:
- kemampuan mendapatkan laba dan pencarian sumber daya.
- melahirkan norma baru.
- memunculkan sebuahkompromi baru.
- konflik melahirkandominasi satu kelompok pada kelompok lain.
Jawabannya adalah c. memunculkan sebuahkompromi baru.
Konflik vertikal seperti antara buruh dan pemilik perusahaan kerap kali terjadi di beberapa wilayah di indonesia. konflik dapat terjadi ketika perusahaan melakukan ketidakadilan dalam pembagian upah kerja dan jam kerja yang berlebih. maka pemerintah mengeluarkan kebijakan upah minimum tenaga kerja dan memperjelas uu ketenagakerjaan. tindakan buruh ini merupakan wujud dari dampak konstruktif dari sebuah konflik, yaitu memunculkan sebuahkompromi baru.
Penjelasan dan Pembahasan
Jawaban a. kemampuan mendapatkan laba dan pencarian sumber daya menurut saya ini salah, karena sudah menyimpang jauh dari apa yang ditanyakan.
Jawaban b. melahirkan norma baru menurut saya ini juga salah, karena setelah saya cek di buku ternyata lebih tepat untuk jawaban pertanyaan lain.
Jawaban c. memunculkan sebuahkompromi baru menurut saya ini yang benar, karena sudah tertulis dengan jelas pada buku dan catatan rangkuman pelajaran.
Jawaban d. konflik melahirkandominasi satu kelompok pada kelompok lain menurut saya ini malah 100% salah, karena tidak masuk dalam pembahasan yang ada pada buku pelajaran.
Kesimpulan
Dari penjelasan dan pembahasan diatas, bisa kita simpulkan bahwa pilihan jawaban yang paling benar adalah c. memunculkan sebuahkompromi baru.
Jika masih ada pertanyaan lain, dan masih bingung untuk memilih jawabannya. Bisa tulis saja dikolom komentar. Nanti saya bantu memberikan jawaban yang benar.