</div
Penyusunan daftar pertanyaan, wawancara, peninjauan oleh penganalisa jabatan, merupakan 3 cara dari:
- hukum pidana.
- kebijakan pelaksanaan pekerja.
- penyusunan arsip.
- pengumpulan informasi dalam menyusun job analysis.
Jawabannya adalah d. pengumpulan informasi dalam menyusun job analysis.
Penyusunan daftar pertanyaan, wawancara, peninjauan oleh penganalisa jabatan, merupakan 3 cara dari pengumpulan informasi dalam menyusun job analysis.
Penjelasan dan Pembahasan
Jawaban a. hukum pidana menurut saya ini salah, karena sudah menyimpang jauh dari apa yang ditanyakan.
Jawaban b. kebijakan pelaksanaan pekerja menurut saya ini juga salah, karena setelah saya cek di buku ternyata lebih tepat untuk jawaban pertanyaan lain.
Jawaban c. penyusunan arsip menurut saya ini malah 100% salah, karena tidak masuk dalam pembahasan yang ada pada buku pelajaran.
Jawaban d. pengumpulan informasi dalam menyusun job analysis menurut saya ini yang benar, karena sudah tertulis dengan jelas pada buku dan catatan rangkuman pelajaran.
Kesimpulan
Dari penjelasan dan pembahasan diatas, bisa kita simpulkan bahwa pilihan jawaban yang paling benar adalah d. pengumpulan informasi dalam menyusun job analysis.
Jika masih ada pertanyaan lain, dan masih bingung untuk memilih jawabannya. Bisa tulis saja dikolom komentar. Nanti saya bantu memberikan jawaban yang benar.